中国太平洋财产保险股份有限公司宁波分公司
2019校园招聘简章
一、公司简介
中国太平洋财产保险股份有限公司是中国太平洋保险（集团）股份有限公司（世界500强）的一家专业子公司，为客户提供全面的财产保险产品和服务。公司总部设在上海。注册资本194.7亿元。
中国太平洋财产保险股份有限公司宁波分公司是太平洋产险下辖一级分公司，公司拥有覆盖宁波全市的机构网络，市场份额稳居前二，2018年累计保费突破30亿元大关。太平洋产险宁波分公司管理培训生计划是培养公司未来经营管理人才和技术专家的摇篮，该计划已经为公司各领域输送了一批优秀的后备力量，他们将是太保持久发展的动力。
二、岗位需求
（一）管理培训生或岗位人员 |
招聘人数： |
20人 |
培养方向： |
数据（经营）分析、IT、销售推动、业务管理、渠道维护、销售。 |
专业要求： |
专业不限，保险、经济、金融、计算机科学与技术、软件工程、数学、统计学等相关专业优先。 |
（二）专业技术人员 |
招聘人数： |
10人 |
培养方向： |
核保、查勘理赔。 |
专业要求： |
医学、法学、建筑、土木、机械、化工等工科类专业优先，有驾照佳。 |
以上岗位学历要求： 高考第一批次录取全日制本科及以上学历应届毕业生，特别优秀可适当放宽；国家教育部承认学历海外高校全日制本科及以上学历毕业生；本科及研究生学习均为国家重点高校毕业生优先。 （三）实习生 |
招聘人数： |
20人 |
专业要求： |
全日制本科，专业不限。 |
三、其他基本要求：
1、对保险行业有浓厚兴趣，愿意在保险行业长久发展；
2、诚信踏实，善于学习，工作积极主动，有较强的责任心和执行力；
3、具有较强的团队合作意识和沟通协调能力，有强烈的自我价值实现愿望。
四、（管培生及专业技术人员）培养方案
培养目标：
培养未来公司的经营管理人才和业务专家。(5年内成长为分、支公司中高层管理人员的后备人选或分公司某一领域独当一面的业务专家)。
培养方式：
1、为期两年的不定岗培养，一年的基层公司工作历练全面了解基层业务及工作流程；
2、资深专家有效指导，进行业务流程、销售管理和个人能力等多方面培养和跟踪考核；
3、参加系统性岗前培训和专项培训，提升专业性的同时加速成长；
4、轮岗结束后，结合个人意愿、特点与工地需要，经双向选择，可在分公司或机构实现个人价值。
五、应聘须知
（一）应聘方式
简历请投递邮箱nb_cpic@163.com，注明“姓名+学校+学历+应聘岗位”；
（二）联系方式
浙江省宁波市海曙区和义路95号905室人力资源部
赵老师；0574-83880288、0574-83862347。
